笔下文学

二仁者无敌（第1页）

二、仁者无敌

什么是仁？诚恳地爱护别人，恭敬和睦而不争斗，喜好并诚心遵从社会道德，没有伤害别人的心理，没有忌恨别人的心态，没有嫉妒别人的情绪，没有怨天尤为的习惯，没有阴险狡诈的想法，没有邪恶乖僻的行为。这样的人心情舒畅，心态平和，欲望有节制，行事公平，行为正当，所以他能轻松愉快地生活。这样的德行，就叫做仁。

《春秋》所研究的，是别人与自我的关系。用来研究这种关系的范畴，是仁与义。用仁安抚别人，用义端正自我；以仁对待别人，以义对待自我。这种关系是必须明察的。许多人正好相反，用仁来厚待自我，用义来要求别人，颠倒了它们的位置，违背了其中的道理，社会就很少不混乱了。

没有仁爱而有勇力才能，就像疯子拿着锐利的武器；没有智慧而口齿伶俐，就像瞎子骑着日行千里的好马。因为没有仁爱、没有智慧却有才能的人，会运用他的才能去助长自己邪僻不正的思想，去帮助他邪恶乖僻的行为，正足以加大他的错误，加重他的罪恶。他的狡辩足以掩盖过失，他的口才足以欺诈别人，他的巧慧足以迷惑愚人，他的花言巧语足以遮蔽错误，他的顽固足以破坏法纪，他的固执足以拒绝劝谏，这样的人不是没有才能，而是他运用不当，走上了邪路。

特别提示：住在荒漠跟住在绿洲的生存品质大不一样。爱别人才能营造出一片人际绿洲。

精彩链接：日本桑得利公司董事长乌井信治郎对员工的要求非常严格，但没有一个员工怨恨他。因为他对员工非常仁慈，就像一个父亲一样。员工们也亲切地称他为“父亲”。公司初创时，条件很艰苦，员工都住在一所陈旧的木板房里。有一天，乌井听到员工抱怨说：“房间里有臭虫，害得我们睡不好。”晚上，当员工熟睡后，乌井就拿着蜡烛，悄悄来到员工的房间，在柱子和柜子的缝隙间抓臭虫。

还有一次，新员工作田的父亲去世了。他考虑到自己才来没几天，不便麻烦别人，谁也没有告诉。出殡这天，乌井亲自率领几位员工来殡仪馆帮忙，还像死者亲属一样，对前来祭拜的人一一磕头答礼。丧礼结束后，乌井又对作田说：“没有车子，你和伯母如何回家呢？”他当即拦了一辆出租车，亲自送作田母子回家。多年后，跟公司一起成长的作田已当上高级主管。他经常对下属讲起这件事，并说：“从那时起，我就下定决心，为了老板，即使牺牲性命也在所不惜。”

有一次，齐景公去晋国访问，在宴会上，他向晋国名臣师旷请教为政之道。师旷默想片刻，答道：“您只要对老百姓多施恩惠就行了。”

齐景公意犹未尽。过了一会，他又问：“大师，您看我管理国家应该注意什么？”

师旷又说：“您只要对老百姓多施恩惠就行了。”

酒宴之后，景公走出王宫，前往宾馆。师旷去送他。景公再一次向师旷请教。师旷还是那句话：“您只要对百姓多施恩惠就行了。”

路上，齐景公思索师旷的话，忽然想到了自己的两位弟弟：公子尾和公子夏。他们两家都很富裕，又乐于施恩，老百姓很爱戴他们。齐景公马上明白了师旷的意思：如果不赶紧争取民心，自己的权位将受到威胁啊！

回国后，齐景公下令打开粮仓赈济广大的穷苦百姓，打开金库把多余的银钱赏给孤寡之人。此外，他还命令把后宫那些没有被纳为妻妾的宫女都嫁出去。

这些惠民措施使齐景公声望日增。过了两年，他的两位弟弟失了势，跑到外国去了。

特别提示：施爱于人，不只是一种品德，也是在这个世界上安身立命的一种手段。

舜治理天下的时候，有苗氏不肯归顺。为什么呢？因为太山在它的北边，衡山在它的南边，左边是洞庭湖，右边是翻阳湖。他们占据险要地势，所以不归顺。禹想讨伐有苗氏，舜不同意，说：“教化还没有尽到力量。”他长期对有苗氏施行教化，有苗氏终于请求归顺。天下人听到这件事，都批评大禹的伐苗主张，向往虞舜的德政。

特别提示：一滴蜜汁吸引到的蜜蜂比一公斤胆汁还多。让人尝到甜头，胜过千言万语。

河间献王说：“大禹说过，如果人民没有饭吃，我就不能去使用他们。如果事业成功了对人民却没有好处，我就不能勉强他们去做。大禹治水时，疏导黄河，开凿长江，汇通各条支流，分流五湖的水注入东海，人民虽是劳苦了，却没有人埋怨，因为治水的利益都归于人民了。”

特别提示：没有人会为别人的目标而奋斗，除非他自己也能从中得到好处。假如你以自身利益为重，也要允许他人以自身利益为重。

精彩链接：有一天，八佰半五位新员工以劳动强度大、工作时间长为由，写信向老板提出加薪要求，并且未等答复就罢工了。这是八佰半从未有过的事，老板和田一夫感到异常震惊，忙召集老员工们商量如何处理这件事。老员工们建议说：“他们太过分了！将他们开除，由我们来分担他们的工作。”

和田一夫听从了这个建议，开除了五位罢工的员工。但他并没有将这件事丢在一边。他细看那五位员工的信，惊讶地发现：他们的加薪要求很合理啊！那为什么老员工不罢工，反而是新来没几天的人罢工呢？他细细思索这件事，终于明白了：老员工都是跟公司一起成长起来的，劳资双方已建立很深的感情，碍于情面，他们也不会罢工。但是，作为一家追求发展的公司，是不能靠感情来维持的。何况，随着公司扩大，招聘的新员工必然越来越多，报酬不合理，将严重阻碍企业的发展。于是，他重新制订了报酬制度，给每一位员工都加了薪水。

周公治理天下时，给人民广施恩惠，对边远地区的百姓更加关心。在十二个边远地区，他每处派三个人，去调查当地人民的生活情况，凡是看见遭受饥寒无衣无食的，或打官司失业的，或有贤才却不能被任用的，都要回来报告。当这些地区的长官们来朝见时，周公就温和地告诉他们说：“难道是我的政策教令有不对的地方吗？为什么我管理的人民，有的人挨饥受冷，有的人因打官司失业，有的人德才兼备却没有被任用呢？”

地方长官回去后，就召集手下官员，把周公这番话告诉他们，并敦促他们勤政爱民。百姓听到了，都高兴地说：“真是天子呀！他住在那么远的地方，对我们的事情却看得这么清楚，难道他是可以欺骗的吗？”

特别提示：好人不宜自己一人做。督促大家都做好事，功德更大。