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穿白袍与穿红衣的少数者(第1页)

穿白袍与穿红衣的“少数者”

我们讨论了对一个混沌系统进行策略干预,使其保持或者在下面,我们会讨论在系统中的个体,如何找到合适的策略。

唐贞观十九年(645年),唐太宗李世民亲征高丽。高丽派大将高延寿和高惠真率军15万前来迎战。唐太宗设计将他们诱至安市城东南8里,双方展开决战。

李世民选了一处高坡观战。当时战场上风云突变,阴云四起,雷电交加。双方刚一接阵,唐军中就有一员小将,穿着一件耀眼的白袍,手中握戟,腰中挎弓,大吼一声杀人敌阵。敌将惊慌失色,正要分兵迎战,但是阵形已被那员小将冲乱,士卒四散奔逃。唐军随在那员小将的后面掩杀过去,高丽军顿时溃不成军。

战斗结束以后,李世民派人到军中询问:“刚刚冲在最前面的那个穿白衣的将军是谁?”有人回答:“是薛仁贵。”

李世民专门召见了薛仁贵,称赞他一身都是胆,并且赐马两匹,绢40匹,加封他为右领军郎将,负责守卫长安太极宫北面正门玄武门。从此以后,薛仁贵几次率军南征北战,并且立下了“三箭定天山”的功劳,被封为右威卫大将军,平阳郡公,兼任安东都护。

薛仁贵穿上与众不同的白袍杀人敌阵,其初衷也许是为了让自己的士兵易于辨识,但是在客观上却起到了引起注意并受到器重的效果。他所采取的白袍策略,在博弈论中被称做“少数派策略”。

在生活中我们也可以发现,往往是那些与大众不同的少数者,能够顺风顺水地改变命运。真正的少数者总是在条件还没有齐全的时候就已经向胜利出发了,他们会想尽一切办法去创造自己所需要的条件,而不是像其他多数人一样,等已经有人出发了,才开始想是不是时机成熟了。

美国钢铁大王卡耐基小的时候家里很穷。有一天,他放学回家的时候经过一个工地,看到一个老板模样的人正在那儿指挥盖一幢摩天大楼。卡耐基走上前闻:“我长大后怎么才能成为像您这样的人呢?”“第一要勤奋。”“这我早就知道了。那第二呢?”“买一件红衣服穿上!”卡耐基满腹狐疑:“这与成功有关吗?”那人指着前面的工人说:“有啊!你看他们都穿着清一色的蓝色衣服,所以我一个都不认识。”说完,他又指着旁边一个工人说:“你看那个穿红衣服的,就因为他穿得和别人不同,这才引起了我的注意。我也就认识了他,发现了他的才能,过几天我会安排给他一个职位。”

上面这个故事,是不是与薛仁贵身穿白袍杀人敌阵有异曲同工之妙呢?所谓理有必至,事有固然,我们在探索一些成功者的策略时。往往都能从中发现一些相通的规律,“少数者策略”不过是其中之一罢了。但是这种策略显然是让你脱颖而出的一种好方式。

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