第六章:遇事不眼红,羡慕无理嫉妒有罪
羡慕无理,嫉妒有罪。适度地羡慕可以谅解,一旦羡慕变成了嫉妒,那就可怕了。你可以控制嫉妒,但嫉妒也可以控制你。一旦被嫉妒控制,那么,你必将成为一个疯子,因为一个嫉妒心重的人什么事情都会干得出来!
嫉妒是用伤害别人的方式来伤害自己
嫉妒,俗称“红眼病”,是对别人的优势以心怀不满为特征的一种不悦、自惭、怨恨、恼怒甚至带有破坏性的负感情。古往今来,无论是贫民百姓还是帝王将相,因嫉妒导致伤人害己、骨肉相残、家破人亡甚至亡国丧权的事例不在少数。三国时期,东吴大将周瑜因嫉妒诸葛亮之才,千方百计要害死诸葛亮,结果自己被活活气死,死时还仰天长叹“既生瑜,何生亮”,实在可悲!
虽然“喜怒哀乐悲思恐”七情中找不到嫉妒这个词,然而一提嫉妒,无需解释,每个人都能心领神会。古希腊学者亚里士多德说过:“妒忌是对自己同胞所犯的罪行。”这就是说,处于同等地位的人,有着相仿的学历与经历,如果一方有了“脱颖而出”的行为,另一方就容易产生嫉妒。
“他不过就是运气好而已”,“他还不是靠歪门邪道、投机钻营”……面对别人的成功,人们往往不愿意承认这个事实,因而会千方百计地挑剔、贬低别人的成绩。这种不服气的心理就是嫉妒的开始,并使人的心理天平出现倾斜。事实上,这是在用伤害别人的方式来伤害自己,既伤人又害己。
李平是某名牌大学的一名大三的学生。刚上大学时,他与班上的同学关系都很融洽。不过渐渐的,他的心理就开始产生了不平衡,只要看到比他强的同学,他就眼红心气。在老师表扬别的同学时,他的心中就会很不平静;看到别人的同学因家境好无需勤工俭学也能很宽裕地花钱时,他的心中就开始怨愤上天的不公;看到其他同学拿到奖学金或被评为“三好学生”时,他也会因为嫉妒而辗转反侧,夜不能寐。
同他一起考上这所大学的高中同学,开始时与他的学习成绩差不多,但后来这名同学的成绩越来越好,还被评选为班干部,这让李平的嫉妒心理更加强烈,并暗示敌意。李平常常暗自观察同学的一举一动,以企图发现他生活上的把柄,然后造谣中伤他,好让他从班干部的位置上被拉下来。
尽管煞费苦心,李平也终无所获。期中考试时,李平为了取得高分,以超过自己的高中同学,竟然打起了作弊的念头。前两门考试中,他计谋得逞,自鸣得意,感觉胜利在望了。然而在第三门考试中,他却被老师抓了个正着。
李平很后悔,痛哭流涕地求老师手下留情。老师说:“我早就注意你了,以为你会收敛,没想到你一而在、再而三地作弊,我无法再容忍你了。”后来因为这件事,学校教务处对李平做出了开除学籍的处分决定。
李平没想到自己的大学生活会是以被开除宣告终结。他无言面对父母,只要一个人背起行囊到了另一个陌生的城市,开始了他的流浪生涯。
“江山代有人才出,各领**数百年”,一个人不可能永远傲立潮头,样样都比别人强,因而在面对强大的竞争对手或即将超过自己的后辈时,就应该经常告诫自己:“没有什么理由不允许别人超过自己,压制、贬低别人,与别人过不去,只会两败俱伤。”只有从而地容下自己心中的“能人”,与“能人”共同相处,共图发展,才能成为众口皆誉的贤者。
有些人在单位被公认是能人,但总是得不到提拔重用,戴着的只有“骄傲、自负、目中无人”等一大堆“桂冠”。人们也常常为这种人鸣不平,认为领导嫉贤妒能,不会用人。事实上,造成这种局面既有嫉妒者的原因,也有被嫉妒者自己的原因。因为人们在对嫉妒的认识中,通常只注意嫉妒产生的负面负效应,很少有人注意被嫉妒者心理反应的负面效应。当被别人嫉妒时,大多数人心中也会产生不快,并相应地出现愤怒、疏远、反唇相讥等心理反应,争来争去,人际关系只会越来越僵。在不良的人际关系中,再有本事的人也只能坐冷板凳。
嫉妒之心,人皆有之。古往今来,因嫉妒也演绎出了许多是非恩怨,许多人也因嫉妒而走上极端。所不同的是,人与人后天修炼有别,形成的心态各异,并非所有人都会被嫉妒缠身。谁远离了嫉妒,谁就会少遭受嫉妒的折磨。
其实嫉妒者应该明白:能被嫉妒毁灭的人,根本不值得去嫉妒;嫉妒无法毁灭的人,嫉妒只会使他更加出类拔萃。对于被嫉妒者来说,如果别人嫉妒能轻而易举地把你击垮,说明你还不是真正的优秀。嫉妒者给我们的启示是:不要嫉妒他人,嫉妒会伤和气、伤身心,甚至伤性命。而对别有用心的嫉妒者的最好回答,就是以自己的坚持和出色让其更加嫉妒、更加痛苦。
嫉妒与被嫉妒,在很多情况下都是一种心累。一个人不经意间被他人所嫉恨,会给自己带来麻烦和烦恼。而嫉妒者“鸡蛋里挑骨头”式的吹毛求疵,又会给被嫉妒者找气生。因此可以说,嫉妒是一种自寻烦恼。当嫉妒者伤害到自身时,它就会成为病;当嫉妒者伤害到别人时,它就成为恶。
总而言之,嫉妒如水,它能载舟,亦能覆舟,就看当事人如何驾驭它了。
与其嫉妒别人,不如更加信任自己
具有好胜心,是一个人要求进步、不落人后的心理。人人都有好胜心,这是可以理解的,但嫉妒心却不是单纯的好胜心,而是与他人比较,发现自己在某些方面不如别人时所产生的一种由羞愧、恼怒、怨恨等组成的复杂情绪的状态。
古埃及有这样一则寓言:
鸟儿子问:“爸爸,人幸福吗?”
鸟爸爸回答说:“没有我们幸福。”
鸟儿子问:“为什么呢?”
鸟爸爸答:“因为人心里扎了根刺,这根刺无时无刻不在折磨着他们。”
鸟儿子又问:“这根刺叫什么?”
鸟爸爸说:“叫嫉妒。”
鸟爸爸的回答一点儿都没有错。嫉妒者不安的情绪体验一旦产生,就不容易摆脱,因此也持续地影响他的情绪、态度和行为。它会破坏人际关系,伤害同事间的友好感情,并可能采用不正当的手段来伤害他人。
不知你是否注意:一个出类拔萃的人或一帆风顺的人,一旦遇到失败挫折或遭遇横祸,总是格外引人关注。人们就像不敢相信似的,非要画几个问号才敢确定,继而心花怒放,如释重负般叹息:他也有今天!事实上,这个人可能与他没什么关系,连熟人都不算。然而,人们对优于自己处境的人总是有一种天生的敌对情绪,羡慕中也总隐藏着嫉妒的恼恨。人能够容忍不相干的人春风得意,独独不能容忍身旁的人比自己强。人们也总是对身边的人格外关注,尤其容易嫉妒出身、学历、地位、财富、追求等与自己相近的人,却不会去嫉妒美国总统和全球的富翁以及诺贝尔奖得主。
黎巴嫩的卡里·纪伯伦说:“只有玩杂耍的人接不到球时,他才会吸引我的视线。嫉妒我的人无意间赞颂了我。”经验也告诉我们,当有人对你总是“鸡蛋里找骨头”,或总拿无中生有的小毛病讽刺你时,那是由于他在你面前不舒服的缘故。他又说:“我向人伸出空手一无所获,诚然十分悲哀。但是我伸出一只满握的手,如若发现无人领受,那才是彻底的绝望呢。”纪伯伦感叹的也是人性的悲哀——对你空着一只手时,别人也许会露出轻蔑的眼神:但面对你一只满握的手,别人也许会把艳羡的眼神掩蔽起来,而表现出冷淡与漠视——这就是嫉妒。
从前有两位虔诚的教徒,决定一起到遥远的圣山上朝圣。走了很长时间后,两人遇到了一位白发年长的圣者。圣者见两位教徒如此虔诚地千里迢迢前往圣山朝圣,就十分感动地告诉他们:“从这里距离圣山还有十天的路程,但很遗憾,我在这里要与你们分手。在分手前,我要送给你们一个礼物,就是你们当中的一个人先许个愿望,他的愿望就会马上实现;而另一个人,就可以得到那个愿望的两倍。”
听了圣者的话,其中一个教徒心想就想:“这太好了,我已经知道自己想许什么愿了,但我不能先讲,否则他就会得到双倍礼物,我就吃亏了!”另一个教徒也在想:“我怎么能先讲,让他得到双倍礼物呢?”
于是,两个人都开始客气起来,“你先讲吧。”“你比较年长,你先来。”两个教徒推来推去的,都开始变得不耐烦起来,“你干嘛不先讲呢?”“为什么要我先讲?我才不呢!”
推到最后,其中一个教徒很生气,就大声说:“你这人真不识相,你再不许愿,我就打断你的腿!”
另一个教徒发现他的朋友变脸了,居然恐吓自己,也非常生气,于是将心一横,狠心说道:“好,你不是让我先许愿吗?那我先说,我希望——我的一只眼睛瞎掉!”
很快,这个教徒的一只眼睛就瞎掉了,而与他同行的好朋友,两个眼睛也立即瞎掉了!
原本是一件十分美好的礼物,可以让这两位好友相互共享,但人的贪念与嫉妒控制了他们的心绪,让祝福也变成了诅咒,让好友变成了仇敌,更让原本可以双赢的事变成了两人瞎眼的“双输”!
嫉妒的心理会在很多人身上不经意地发生,但却甚少有人肯主动承认自己嫉妒过别人。因为很多时候我们只看到自己要嫉妒的“对象”,却搞不清楚我们为什么要嫉妒他人的“原因”。其实,人与人之间的差异很容易让有猜忌心的我们“由羡转妒”,然而,我们大多数时候没有了解嫉妒的矛头所要指向的“动机”,或研究跟被嫉妒者一较长短的野心。其实,嫉妒往往是来源于我们对自身价値的不信任感。
其实,与其这样嫉妒别人,何不更加信任自己呢?每个人的能力都可能会表现在不同方面,发现自己的特长,明确自己的人生目标,不因为别人早早取得成功自己就心灰意冷,甚至轻易改变自己方向。只有信任自己,将对别人的嫉妒化为动力,才能走出一条成功的道路。
允许别人比你优越是心智成熟的表现